Выберите шрифт Arial Times New Roman
Интервал между символами (кернинг): Стандартный Средний Большой
ПОЛОЖЕНИЕ О НАУЧНОЙ БИБЛИОТЕКЕ БГСХА
1. Назначение и область применения
Настоящее Положение является руководящим документом, регламентирующим деятельность научной библиотеки БГСХА, определяющим основные цели и задачи, основные виды и направления деятельности, функции, права, ответственность, а также организационно-управленческую структуру данного подразделения.
2. Термины и сокращения
Система менеджмента качества – система менеджмента для руководства и управления организацией применительно к качеству.
Процесс – совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих видов деятельности, преобразующих входы и выходы.
Библиографическая информация – информация о документах, необходимая для их идентификации и использования.
Библиотека – информационное, культурное, образовательное учреждение, располагающее организованным фондом документов и предоставляющее их во временное пользование абонентам, а также осуществляющее другие библиотечные услуги.
Библиотечная технология – совокупность приемов, методов и воздействий, применяемых для достижения поставленных целей библиотечного развития. Определяет последовательность действий (процессов и операций), необходимых для эффективного функционирования библиотеки и выполнения ее основных функций.
Библиотечный маркетинг – концепция управления, ориентирующая библиотеку на наиболее полное удовлетворение познавательных, информационных и прочих потребностей ее пользователей при максимальной реализации ее собственных ресурсов и возможностей
Инновационная политика библиотеки – система идей, задач и направлений, форм и методов инновационного развития библиотеки. Выражает основные цели и альтернативные возможности библиотечного развития в условиях конкретной рыночной ситуации
Информационный поиск – действия, методы и процедуры, позволяющие осуществлять отбор определенной информации из массива данных
Качество обслуживания – совокупность свойств, услуг, процессов и условий их предоставления, обеспечивающих удовлетворение соответствующих потребностей пользователей.
Комплектование фонда – совокупность процессов выявления, отбора, заказа, приобретения, получения и регистрации документов, соответствующих библиотеке, информационному центру.
Межбиблиотечный абонемент – абонемент, основанный на использовании документов из фондов других библиотек при их отсутствии в данном фонде.
Научная библиотека – библиотека, обеспечивающая развитие науки; удовлетворяющая информационные потребности научных учреждений и отдельных лиц, связанные с исследовательской деятельностью на основе соответствующего фонда и информационно-поискового аппарата.
Организация работы библиотеки – деятельность управления, направленная на обеспечение функционирования библиотеки и достижение оптимальных результатов в ее работе.
Организация труда в библиотеке – комплекс мероприятий, обеспечивающих рациональное упорядочение деятельности библиотечных работников.
Организация фонда – совокупность процессов выявления, отбора, заказа, приобретения, получения и регистрации документов, соответствующих задачам библиотеки, информационного центра.
Пользователь(читатель) библиотеки – лицо, пользующиеся услугами библиотеки на основании официальной записи в установленных документах.
Электронный каталог – машиночитаемый библиотечный каталог, работающий в реальном режиме времени и предоставленный в распоряжение пользователей.
3. Общие положения
3.1. Научная библиотека является одним из ведущих структурных подразделений БГСХА, обеспечивающих литературой и информацией учебно-воспитательный процесс и научные исследования, а также центром распространения знаний, духовного и интеллектуального общения, культуры.
3.2. ФГОУ ВПО Бурятская государственная сельскохозяйственная академия им. В.Р. Филиппова является учредителем библиотеки, финансирует ее деятельность и осуществляет контроль за этой деятельностью в соответствии с действующим законодательством. Учредитель не вмешивается в творческую деятельность библиотеки, за исключением случаев, предусмотренных уставом академии и действующим законодательством.
3.3. Библиотека в своей деятельности отражает сложившееся в обществе идеологическое и политическое многообразие; не допускается государственная или иная цензура, ограничивающая право читателей на свободный доступ к библиотечным фондам.
3.4. Порядок доступа к фондам, перечень основных услуг и условия их предоставления читателям определяются в Правилах пользования НБ БГСХА.
3.5. Общее методическое руководство библиотекой осуществляют Центральная научная сельскохозяйственная библиотека РАСХН, ЦНСХБ СО РАСХН, Зональный методический Совет (ЗНБ ИГУ) и методическое объединение вузовских библиотек г. Улан-Удэ (НБ ВСГТУ).
3.6. Общее руководство библиотекой осуществляет проректор по учебной работе.
4. Задачи
4.1. Полное, качественное, оперативное библиотечное и информационно-библиографическое обслуживание студентов, учащихся, аспирантов, докторантов, научных работников, преподавателей, инженерно-технического персонала и других категорий пользователей академии в соответствии с их информационными запросами на основе широкого доступа к информационным ресурсам библиотеки, а также организации удаленного доступа к ресурсам других библиотек и иных информационных структур.
4.2. Экономически обоснованное формирование информационных ресурсов:единого документного фонда, справочно-поискового аппарата (каталогов.картотек, баз данных) в соответствии с профилем подготовки специалистов, информационными потребностями пользователей, стратегическими целями и задачами академии. Интеграция информационных ресурсов библиотеки в систему открытого и дистанционного образования.
4.3. Участие в воспитательной и гуманитарно-просветительской деятельности академии, формирование у обучающихся социально-необходимых знаний и навыков, гражданской позиции, профессиональных интересов.
4.4. Воспитание информационной культуры: привитие навыков пользования информационными ресурсами, другими средствами обучения, библиотекой.
4.5. Расширение репертуара библиотечных услуг, повышение их качества на основе технического оснащения библиотеки, компьютеризации библиотечно-информационных процессов.
4.6. Проведение научных исследований и методической работы по вопросам библиотечного и информационно - библиографического обслуживания.
4.7. Координация и кооперация деятельности с кафедрами, научными и общественными организациями академии; интеграция и взаимодействие с библиотеками других систем и ведомств, органами научно-технической информации и другими учреждениями для более полного удовлетворения потребностей читателей в литературе.
5. Функции
5.1. Организует дифференцированное обслуживание пользователей в читальных залах, на абонементах и других пунктах обслуживания, применяя методы индивидуального и группового обслуживания.
5.2. Бесплатно обеспечивает пользователя основными библиотечными и информационными услугами:
5.3. Посредством Интернет/Интранет технологий организует доступ к собственным электронным ресурсам, ресурсам ЦНСХБ, правовым системам и др. ресурсам отечественных и зарубежных библиотек.
5.4. Участвует в реализации комплексной программы воспитательной работы академии, используя различные формы и методы организации культурно-просветительской деятельности.
5.5. Предоставляет пользователям библиотекидополнительные виды услуг на основе «Положения о дополнительных (платных) услугах, предоставляемых научной библиотекой БГСХА им. В.Р. Филиппова», «Прейскуранта цен на дополнительные (платные) библиотечно-библиографические услуги, предоставляемые научной библиотекой БГСХА».
5.6. Прививает навыки пользования информацией и ее применения в учебном процессе и научной работе, умение ориентироваться в справочно-библиографическом аппарате библиотеки, информационных системах и базах данных.Организует для студентов и аспирантов занятия по основам информационной культуры личности.
5.7. Осуществляет информационное обслуживание читателей, используя при этом различные формы и методы:
5.8. Обеспечивает формирование библиотечного фонда в соответствии с образовательно-профессиональными программами, учебными планами, и тематикой научных исследований в координации с другими библиотеками региона. Приобретает учебную, научную, периодическую, справочную, художественную литературу, другие виды изданий, а также базы данных, аудиовизуальные документы и источники информации на электронных носителях.
5.9. Осуществляет мониторинг обеспеченности литературой учебного процесса, изучает степень удовлетворения читательского спроса с целью корректировки планов комплектования фондов, планирования выпуска литературы академией и приведения в соответствие информационным потребностям пользователей и требованиям Министерства образования РФ.
5.10. Организует учет, структурирование и размещение документных фондов, обеспечивает их сохранность, необходимый режим хранения, а при необходимости – реставрацию, консервацию, оцифровку.
5.11. Изымает (по рекомендации и при участии кафедр) и реализует документы из библиотечного фонда согласно порядку исключения документов, согласованному с учредителем библиотеки в соответствии с действующими нормативными и правовыми актами. Осуществляет перераспределение непрофильной и излишне дублетной литературы. Организует в установленном порядке продажу книг населению.
5.12. Обеспечивает сохранность и легитимное использование электронных ресурсов путем:
5.13. Обеспечивает сохранность и своевременный учет изданий и коллекций редкого фонда, отнесенных к памятникам истории и культуры, отражает их в специальном каталоге.
5.14. Участвует в создании сводных каталогов региона, в том числе электронных, позволяющих оперативно предоставлять читателям различные услуги в автоматизированном режиме.
5.15. Проводит научно-исследовательскую, методическую работу (аналитическую, организационную, консультационную) по совершенствованию всех направлений деятельности библиотеки.
5.16. Внедряет инновационную библиотечную технологию, результаты научно-исследовательских работ. Проводит социологические, маркетинговые исследования с целью изучения интересов пользователей библиотеки, определение уровня их удовлетворенности библиотечно-библиографическим обслуживанием.
5.17. Организует систему повышения квалификации библиотечных работников. Создает и поддерживает систему мотивации и стимулирования, направленную на развитие творческого потенциала персонала, инновационную деятельность, эффективный и качественный труд.
5.18. Взаимодействует с библиотеками, архивами и другими предприятиями, учреждениями, организациями, которые имеют информационные банки, в соответствии с действующим законодательством, государственными программами, а также договорами, заключенными между учреждениями и организациями.
5.19. Разрабатывает нормативно-правовую и нормативно-дидактическую документацию на основе законодательной и организационно-распорядительной базы вышестоящих органов управления, регламентирующей процедуры планирования, обеспечения, контроля, анализа, аудита, а также порядок и организацию деятельности в области обеспечения учебно-научно-воспитательного процесса информационными ресурсами.
6. Контроль за деятельностью
6.1. Общий контроль за деятельностью научной библиотеки осуществляется проректором по учебной работе.
6.2. Контроль выполнения основных задач, функций и обязанностей библиотеки осуществляется непосредственно ее директором.
7. Управление
7.1. Руководство библиотекой осуществляет директор, который назначается приказом ректора. Директор представляет коллектив библиотеки на ученом и методическом советах академии.
7.2. Директор участвует в работе всех подразделений, где обсуждаются и решаются вопросы деятельности библиотеки.
7.3. Директор несет полную ответственность за результаты работы в пределах своей компетенции, издает распоряжения и указания, обязательные для всех работников.
7.4. Сотрудники библиотеки принимаются на работу путем заключения трудового договора.
7.5. В библиотеке создаются органы профессионального самоуправления: методический совет и иные общественные объединения в целях содействия развитию библиотечного обслуживания, профессиональной консолидации, защиты социальных и профессиональных интересов библиотекарей.
8. Структура и штаты.
Материально-техническое обеспечение
8.1. Структура и штаты библиотеки утверждаются ректором академии по предоставлению директора библиотеки с учетом нормативных документов, утвержденных ЦБИК Министерства образования РФ (2000г.). Руководители структурных подразделений назначаются приказом ректора по предоставлению директора библиотеки.
8.2. В организационно-управленческой структуре (ОУС) научной библиотеки выделяются основные области ее деятельности, реализуемые для достижения ее стратегических целей.
8.3. Структура научной библиотеки представлена администрацией и четырьмя отделами (Приложение 1)
8.4. Штатное расписание библиотеки определяется в соответствии с Примерными штатами библиотек высших учебных заведений, утвержденными ЦБИК Министерства образования РФ, и утверждается приказом ректора академии. В рамках выделенного штатного расписания подбор кандидатур, их представление, при необходимости, на конкурсный отбор и избрание, использование установленного фонда заработной платы, представление работников на увольнение осуществляет директор.
8.5. Руководство академии обеспечивает гарантированное финансирование комплектования, а также обеспечивает библиотеку необходимыми служебными и производственными помещениями в соответствии с действующими нормами, электронно-вычислительной и копировально-множительной техникой, коммуникационной и оргтехникой, а также необходимыми для ее деятельности материалами и оборудованием.
8.6. Расходы на содержание библиотеки предусматриваются в общей смете расходов академии.
9. Права и ответственность
9.1. Библиотека имеет право:
9.1.1. Самостоятельно определять содержание и конкретные формы своей деятельности в соответствии с целями и задачами, указанными в положении;
9.1.2. Разрабатывать структуру, штатное расписание и правила пользования библиотекой, другие документы, регламентирующие ее деятельность.
9.1.3. Распоряжаться предоставленными библиотеке финансовыми средствами.
9.1.4. Предоставлять на утверждение ректора предложения по определению должностных окладов, надбавки и доплаты к должностным окладам, а также порядок и размеры премирования работников.
9.1.5. Определять в соответствии с Правилами пользования библиотекой и другими регламентирующими документами:
9.1.6. Привлекать в порядке, установленном законодательством, дополнительные финансовые, в том числе валютные, ресурсы за счет предоставления дополнительных платных услуг, а также грантов, добровольных пожертвований и целевых взносов юридических и физических лиц, в том числе иностранных.
9.1.7. Знакомиться с образовательно-профессиональными программами, учебными планами, тематикой НИР академии; получать от ее структурных подразделений материалы и сведения, необходимые для решения поставленных перед библиотекой задач.
9.1.8. Представлять академию в различных учреждениях, организациях; принимать непосредственное участие в работе научных конференций, совещаний и семинаров по вопросам библиотечной и информационно-библиографической деятельности.
9.1.9. Входить в библиотечные объединения в установленном действующим законодательством порядке.
9.1.10. Участвовать на конкурсной или другой основе в реализации федеральных и региональных программ развития библиотечного дела.
9.1.11. Совершать иные действия, не противоречащие действующему законодательству.
9.2. Библиотека ответственна за сохранность фондов. Библиотека несет в установленном законодательством порядке ответственность за невыполнение функций, отнесенных к ее компетенции.
9.3. Работники библиотеки, виновные в причинении ущерба библиотечным фондам, несут ответственность в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
9.4. Трудовые отношения работников библиотеки и администрации академии регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации о труде.
9.5. Работники библиотеки подлежат периодической аттестации, порядок которой устанавливается Правительством Российской Федерации, а также внутривузовскими нормативными документами в области управления персоналом.
ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Структура Научной библиотеки БГСХА